消息称华为云CEO张平安被问责降级
【鹿光网】据消息人士透露，华为云BU CEO张平安因近期业务表现被问责，职级连降三等。同时，华为云宣布组织架构调整，聚焦AI领域，旨在实现2025年盈利目标。
华为员工职级通常从13级到22级为主，高于18级为管理或专家层，晋升难度较大。职级细分为A、B、C三档，A为最高，C为最低。此次问责反映出华为对高管绩效的严格要求。
华为云2024年收入为385.23亿元，同比增长8.5%，但仍未实现盈利。8月22日，张平安宣布组织架构调整，裁撤整合多个部门，业务聚焦于“3+2+1”结构：三大核心领域为通算、智算和存储，两个重要领域为AI PaaS和数据库，一个关注点为安全。此举旨在收缩非战略业务，集中资源发展AI，力求在2025年扭亏为盈。
华为云在中国市场表现突出，服务超过800个政务云项目、头部银行、Top5保险机构，以及90%的头部电商、游戏和互联网企业，80%的零售企业。然而，传统云业务增长乏力，AI成为行业新风口，促使华为云调整战略。张平安在近期中国国际大数据产业博览会上表示，华为云将打造“算力黑土地”，通过昇腾AI云服务和Tokens服务，加速行业智能化转型。
1996年，张平安从浙江大学硕士毕业后加入华为，历任光网络研发、产品线总裁、高级副总裁等职，2021年5月接任华为云CEO，并于2023年成为华为董事会常务董事。
